Barru Naik Kelas, Raih Predikat BB pada Evaluasi Reformasi Birokrasi 2025
Barru, lensa-aktual.com
Pemerintah Kabupaten Barru mencatat capaian positif dalam pelaksanaan Reformasi Birokrasi (RB) tahun 2025. Berdasarkan Laporan Hasil Evaluasi (LHE) dari Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB), indeks Reformasi Birokrasi Kabupaten Barru mengalami peningkatan signifikan dan berhasil naik peringkat dari kategori B menjadi BB.
Informasi tersebut disampaikan melalui akun resmi Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Barru, @ortala.setdabarru, pada Selasa (2/6/2026). Dalam laporan itu disebutkan, nilai indeks Reformasi Birokrasi Barru meningkat dari 68,02 pada tahun 2024 menjadi 73,99 pada tahun 2025.
Kenaikan hampir enam poin tersebut tidak hanya mencerminkan perbaikan administratif, tetapi juga menunjukkan adanya penguatan tata kelola pemerintahan yang lebih efektif dan berorientasi pada hasil. Dalam sistem penilaian Reformasi Birokrasi nasional, perubahan dari kategori B ke BB menandai pergeseran dari birokrasi yang berfokus pada kepatuhan menuju birokrasi yang lebih berdampak dan berorientasi kinerja.
Peningkatan tersebut didorong oleh dua komponen utama penilaian, yakni Reformasi Birokrasi General dan Reformasi Birokrasi Tematik. RB General mencakup penguatan aspek internal pemerintahan seperti manajemen organisasi, sistem pengawasan, serta akuntabilitas kinerja. Sementara RB Tematik menilai dampak nyata birokrasi terhadap isu strategis nasional, antara lain pengentasan kemiskinan, peningkatan investasi, dan pengendalian inflasi.
Capaian ini menunjukkan bahwa Pemerintah Kabupaten Barru tidak hanya fokus pada pembenahan internal, tetapi juga pada peningkatan kualitas layanan publik yang dirasakan langsung oleh masyarakat.
Predikat BB yang diraih pada 2025 menjadi indikator penguatan komitmen seluruh perangkat daerah dalam mewujudkan birokrasi yang profesional, efektif, dan akuntabel. Meski demikian, capaian ini dipandang sebagai langkah lanjutan untuk terus memperkuat reformasi birokrasi, meningkatkan inovasi pelayanan publik, dan mendorong peningkatan kinerja pada tahun-tahun mendatang.
(Syahruddin Cokkas)
